Offerte di lavoro

Tutte le nostre offerte di lavoro per agevolare l'incontro tra domanda e offerta.

ESPERTO IN PUBBLICA AMMINISTRAZIONE GESTIONE E RENDICONTAZIONE DI PROGETTI PUBBLICI

Aletheia S.r.l., agenzia per il lavoro, ricerca per conto di Promotergroup S.p.AESPERTO/A IN PUBBLICA AMMINISTRAZIONE GESTIONE E RENDICONTAZIONE DI PROGETTI PUBBLICI

La figura ricercata si occuperà di svolgere, in totale o parziale autonomia, le seguenti attività:

  • Individuazione e scelta strategica della più opportuna procedura di gara da adottare;
  • Predisposizione di tutta la documentazione di gara per l’avvio della stessa e il necessario supporto tecnico-legale (dalla stesura del bando, modulistica, verbali, gestione delle richieste di chiarimento e comunicazioni, alla verifica dei requisiti);
  • Assistenza nei rapporti tra la Stazione Appaltante e i professionisti e la gestione dei procedimenti verso altre Amministrazioni pubbliche (Comuni, Soprintendenze, MIBAC);
  • Supporto nella gestione delle fasi post-gara;
  • Supporto nelle fasi di realizzazione dei lavori, dalla supervisione legale, amministrativa, burocratica nell’avanzamento dei lavori al supporto nella fase di collaudo e chiusura dell’appalto.
  • Supporto nelle fasi di monitoraggio e rendicontazione degli interventi
  • Utilizzo per caricamento dati delle piattaforme e dei portali  BDAP e CARONTE

Completano il profilo:

  • Precisione, autonomia e affidabilità;
  • Esperienza pregressa, almeno biennale
  • Flessibilità, forte motivazione e attitudine al problem solving;
  • Ottima predisposizione ai rapporti interpersonali.

SEDE DI LAVORO: VITTORIA (RG)

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Ogni candidato e candidata sarà valutato/a esclusivamente in base alle competenze, alle esperienze e alle capacità professionali, senza alcuna forma di discriminazione basata su età, genere, nazionalità, orientamento sessuale, situazione familiare, appartenenza etnica, nazionale o razziale, attività sindacale o associativa, convinzioni religiose, aspetto fisico, condizioni di salute o disabilità. Tali caratteristiche non influiranno in alcun modo sui processi di selezione, valutazione e sviluppo professionale all’interno dell’azienda, assicurando pari opportunità a tutti i/le candidati/e